“養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限具體如下：養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的最低繳費(fèi)年限為15年，不盡合理，門檻較高。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足15年的，可以繳費(fèi)至滿15年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;也可以領(lǐng)取一次性養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。”

老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限包括實(shí)際繳費(fèi)年限和視同繳費(fèi)年限。其中，實(shí)際繳費(fèi)年限是指單位和個(gè)人實(shí)際繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的年限;視同繳費(fèi)年限是指參保職工在實(shí)際繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)之前，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定可計(jì)算為連續(xù)工齡的工作年限。

無論是用人單位統(tǒng)一參保并繳費(fèi)，還是個(gè)人以靈活就業(yè)人員身份參保并繳費(fèi)，兩者的繳費(fèi)年限均屬于實(shí)際繳費(fèi)年限。

法律依據(jù)：新勞社字[2003]41號(hào)文件《關(guān)于靈活就業(yè)人員、自由職業(yè)者參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問題的通知》第一條靈活就業(yè)人員、自由職業(yè)者應(yīng)參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌。參加養(yǎng)老保險(xiǎn)后，按照自治區(qū)上年度職工月平均工資的60-300%自報(bào)繳費(fèi)基數(shù)，按17%的繳費(fèi)比例繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。靈活就業(yè)人員、自由職業(yè)者繳費(fèi)方式一般可按月或按季、半年繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)(含延期利息);繳費(fèi)時(shí)間累加計(jì)算為實(shí)際繳費(fèi)年限，其未繳費(fèi)的月份和年份不能計(jì)算繳費(fèi)年限，也不得以事后追補(bǔ)繳費(fèi)的方式增加繳費(fèi)年限。